Koolituse pealkiri: Küsitlemise kunst
Koolitaja: Eela Velström
Maht: 4a/t + 2a/t (jätkutegevus)
Kuupäevad:
- Tellimuskoolitus (Andke palun oma huvist teada ja lepime kokku koolituse Teile sobival ajal)
INTERVJUU: Kas, kuidas, millal ja kellega?
Kui mainida intervjuud, siis esimene mõte on kindlasti: uute töötajate värbamine. Intervjuueerimise kasutusalasid on muidugi palju rohkem, aga igapäevases elus puutume juhtide või personalitöötajatena kindlasti kokku vajadusega koguda infot ja kogemuslikku tunnetust personali valikuotsuste õigeks ning jätkusuutlikuks tegemiseks.
Pandeemia ajal kadunud kohtumiste kultuur on tagasi ja vaevalt mõni juht võtab meeskonda liikme, keda ta pole näinud ega vastastikku mõtteid vahetanud. Tegelikult pole kanal – silmast silma kohtumine, veebikaamera abil suhtlus, telefonikõne, chat jm – nii otsustav kui vestlus ise. KÜSITLEMISE KUNST on see, mis teeb intervjuust vaieldamatult kõige sisulisema valikumeetodi. Just hästi sõnastatud küsimused õiges järjekorras ja kontekstis aitavad avada inimese juures nii teadmiste ulatuse ja töökogemuse detailsuse kui ka peamised isiksuseomadused ning käitumuslikud eelistused.
Pärast koolitust:
- teate intervjuu planeerimise põhimõtteid ja kujundate sobiva keskkonna: ajastuse, ruumi, osalejad jms
- oskate küsimusi koostada ja küsitluses varieerida erinevaid lähenemisnurki
- oskate vältida tüüpilisemaid vigu nii intervjuu läbiviimisel kui intervjueeritava vastuste tõlgendamisel
- suudate (ümber) mõtestada oma senist tegevust valikuotsuste langetamisel võrreldes kaasaegsete teaduslike soovituste ja parimate praktikatega.
Jätkutegevus:
Tagasiside koolituselt saadud tööriistade kasutamise kogemusest, küsimused ja vastused.
Eela Velström on 25-aastase töökogemusega mitmekülgne personalijuht, kes on töötanud paljude organisatsioonide juures nii juhtkonna liikme kui konsultandina. Viimastel aastatel on ta tegev Velström Vallner Tohver OÜ /Interim Agentuuri asutaja ja aktiivse partnerina paljudes sihtotsingu, interim-ja konsultatsiooni projektides. Eela on üles ehitanud nii suuri kui eriotstarbelisi värbamissüsteeme ning viinud ise läbi viinud sadu intervjuusid erinevatele positsioonidele.
Koolitusel osalejad saavad soovi korral koolitust laiendada praktilise koostööga ning ette valmistada ja läbi viia näidisintervjuu koos Eelaga vastavalt oma organisatsiooni vajadustele.
Lisainfo: Helle Gern helle@vvt.ee, tel. 5245166